İşçi Dünyası Forum'dasınız. / İşçi Dünyası Sitesi'ne gitmek için tıklayınız!
Hoşgeldiniz! İşçilere dair her tür konuyu tartışabilir ve sorularınızı iletebilirsiniz. ÜYE OLMADAN DA ZİYARETÇİ OLARAK KONU AÇABİLİR VE YORUM YAPABİLİRSİNİZ.
Konuyu Oyla:
  • Derecelendirme: 0/5 - 0 oy
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
Kamuda çalışan işçi işten çıkarılırsa ne olur?
(Okunma: 165)
Mustafa Baysal
#1
Soruya başka bir açıdan bakarak başlayalım. Memur ihraç edilirse ne olurdu? İhraç edilen memur idare mahkemesine dava açardı ve kazanırsa kurumu tarafından mecburen işe başlatılırdı. Peki işçi işten çıkarılır ve iş mahkemesine açtığı işe iade davasını kazanırsa ne olur?

Kurum bu işçiye işe başlatmak zorunda mıdır? Mahkemeler işe iade davalarında iki tercihli bir karar verirler. Bu İş Kanununun gereğidir. Mahkeme işverene "ya işçiyi işe başlat ya da ona işe başlatmama tazminatı öde" der. Bunu derken de işçinin 8 aylık ücretine kadar işe başlatmama tazminatını belirler.

Bu durumda kamu kurumu da bir işveren olduğundan ve İş Kanununa tabi olduğundan, kurumun da seçme hakkı olduğunu düşünüyorum. Bir başka deyişle, işten çıkarılan işçi işe iade davasını kazansa bile kanaatimce kurumu onu işe başlatmak yerine işçisine işe başlatmama tazminatı ödemeyi tercih edebilir.

Bu konuyla ilgili şu yazıya göz atabilirsiniz.
Ara
Cevapla


[-]
Hızlı Cevap
Konu


Güvenlik Kodu:
Lütfen, resmin üzerindeki harf ve rakamlardan oluşan Güvenlik Kodunu, aşağıdaki metin kutusuna giriniz.

Konu ile Alakalı Benzer Konular
Konular Yazar Yorumlar Okunma Son Yorum
Thumbs Down kamuda calışan taşeron işci mahmut 1 96 26-12-2016, Saat: 09:13
Son Yorum: Mustafa Baysal

Hızlı Menü:


Konuyu Okuyanlar: 1 Ziyaretçi
  Tarih: 23-03-2017, Saat: 01:18